Sobre
Doutora Fernanda M. Matsuda Ramos, iniciou sua carreira jurídica em 2009, é pós graduada em Direito do trabalho e Processo do Trabalho pela Atame-Go, trabalhou no TRT-18 (Tribunal Regional do Trabalho – 18), além de seu vasto histórico de cursos da área trabalhista.
Ao longo de sua carreira percebeu a fragilidade e a necessidade do trabalhador de ter seus direitos garantidos em uma relação de emprego, voltando assim todo seu conhecimento para a proteção e defesa dos direitos do trabalhador!
Doutora Fernanda M. Matsuda Ramos decidiu ser uma advogada especialista em direitos trabalhistas em defesa do trabalhador e garantindo seus direitos.
Vasta expêriencia em
Acidente de trabalho
Adicional de insalubridade e periculosidade
Aplicação de Justa Causa Indevida
Assédio moral / Assédio sexual
Atraso ou Redução de Salário
Comissão paga “por fora”
Demissão por falência da empresa
Demissão sem justa causa
Empregada demitida grávida
Estabilidade CIPA
Estabilidade sindical
Estágios fraudulentos
FGTS não depositado
Fraudes na marcação do cartão de ponto ou da folha de presença
Funcionário que adquire doença no trabalho
Funcionário quer sair mas, empresa não faz acordo
Horas extras não pagas
Jornadas de Trabalhos Abusivas
Pagamento “das contas” – rescisão
Pedido de demissão “forçado”
Reversão justa causa indevida
Trabalho sem carteira assinada