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Direito do Empregado
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Direito do Empregado

Existe multa se o 13º salário não for pago? O empregado recebe em dobro?

Rafael Praxedes 2 de janeiro de 2017 1
Não foram poucos os leitores que nos escreveram queixando-se que não receberam nenhuma centavo de 13º salário ou receberam apenas uma parcela do benefício. As grandes dúvidas são: O que acontece quando o empregador não paga o décimo…
Feriado

A empresa é obrigada a dar recesso de fim de ano?

Rafael Praxedes 9 de dezembro de 2016 2
Dezembro finalmente chegou. Com ele, também chegaram as festas de fim de ano juntamente com aquela sensação de que todos precisam de um descanso para recarregar as baterias e começar o próximo ano a todo vapor. Quem não gostaria de…
Direito do Trabalho

Não recebi o 13º salário. O que fazer?

Rafael Praxedes 6 de dezembro de 2016 4
Tempo estimado de leitura: 3 minutos Como se sabe, a primeira parcela do 13º salário deve ser paga pelo empregador ao empregado entre os meses de fevereiro e novembro e a segunda e última parcela deve ser paga até o dia 20 de dezembro. …
Morte do empregador

Meu patrão morreu. Quais são os meus direitos?

Rafael Praxedes 28 de novembro de 2016 0
Bem, a primeira pergunta que deve ser feita antes de qualquer coisa é: Você trabalha em uma empresa ou trabalha em um emprego doméstico? Caso você trabalhe em uma empresa, há duas possibilidades: 1) Dono da empresa falece, mas empresa…
Direito do Trabalho

Empresa é obrigada a dar intervalo para o lanche?

Rafael Praxedes 13 de novembro de 2016 8
Tempo estimado de leitura: 6 minutos Algumas empresas possuem o hábito de fornecer um intervalo para lanche para seus empregados no meio do expediente. É aquele famoso intervalo para o cafezinho da manhã ou da tarde que geralmente…
Direito do Trabalho

Direitos de quem trabalha no feriado. Sou obrigado a trabalhar no feriado?

Rafael Praxedes 2 de novembro de 2016 8
Tempo estimado de leitura: 5 minutos Trabalhar no feriado é uma obrigação do empregado? Como funciona trabalhar no feriado? Nós vamos explicar tudo o que você precisa saber sobre o trabalho no feriado nesse post. É muito importante…
Direito do Trabalho

Declaração do médico: empresa é obrigada a aceitar?

Rafael Praxedes 5 de setembro de 2016 0
Tempo estimado de leitura: 2 minutos A empresa não é obrigada por lei a abonar falta por meio de uma simples declaração do médico. Aqui no blog já falamos diversas vezes sobre o atestado médico no trabalho. Empresa pode descontar…
Estabilidade

Empregada que aborta tem estabilidade?

Rafael Praxedes 23 de agosto de 2016 0
Como já falamos em diversos posts aqui no blog, a lei trabalhista brasileira se preocupou bastante com a proteção da empregada gestante. Não custa lembrar que toda empregada grávida possui direito à estabilidade no emprego que vai do…
Direito do Trabalho

Arrumei um novo emprego. Como pedir demissão?

Rafael Praxedes 10 de agosto de 2016 3
Tempo estimado de leitura: 4 minutos Uma característica natural do ser humano é a busca permanente por melhorias na sua vida seja do ponto de vista pessoal ou profissional. É muito comum, portanto, que você esteja trabalhando, e,…
Estabilidade

Fui demitida e só depois descobri que estava grávida. O que fazer?

Rafael Praxedes 11 de julho de 2016 4
Uma leitora nos enviou essa pergunta e, como recebemos diariamente milhares de dúvidas relacionadas a gravidez no emprego, vamos utilizar esse post para responder e sanar todos os questionamentos existentes sobre o tema. Nossa leitora…
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